包括的に「人間」を扱う姿勢
ビジネスでの成功を望むのも、人生を豊かにしたいと望むのも、全て同じ一人の「人間」です。
コーチが向き合うのは常に「人間」です。
私たちは、ビジネスコーチングとパーソナルコーチングを区別しません。
知識の量ではなく知識の質
すでに知っている知識を深く掘り下げ、
さらに自分の身に引き寄せて体感的に理解することで、
知っていることを最大限に活用できる柔軟性と応用力が培われます。
私たちは、厳選した要素を繰り返し多角的に扱うことで、
質の高いシンプルで深淵な学びを提供します。
影響力を生み出すセンスと在り方（Being）の開発
習い始めのコーチもベテランのコーチも、
使っているスキルや方法（Doing）にそれほど変わりはありません。
私たちは、影響力の違いをうみ出す源である支援者の在り方と
コーチングセンス（Being）の開発に主眼を置いています。
初学者にもプロの支援職にも効果的な学び
コーチ・研修講師・カウンセラーなど、知識や経験の多い専門家にとっては、
これまで培ったリソースを整理し再統合する機会が得られ、
柔軟性と応用力を増すことができます。
初学者にとっては、シンプルだから理解しやすく、
たくさんのスキルを覚える必要がないので、
すぐに実践することができます。